| dc.contributor.author | Holguín Ávila, Ruby Paola | |
| dc.date.accessioned | 2022-08-02T21:42:19Z | |
| dc.date.available | 2022-08-02T21:42:19Z | |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.unimeta.edu.co/handle/unimeta/956 | |
| dc.description | Apoyar la elaboración del SG-SST para la empresa MEISTER INGENIERIA S.A.S, por medio de la organización de los documentos necesarios para la terminación del mismo, basándose en el Decreto1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019; con el fin de mantener, promover y mejorar las condiciones de salud y trabajo en la empresa. | |
| dc.description.abstract | Ser una organización empresarial sólida a nivel regional que logre posicionarse en la totalidad del territorio nacional, tejiendo alianzas estratégicas y comerciales con proveedores, clientes y partes interesadas, utilizando nuevos canales de mercadeo, conociendo a fondo las necesidades y expectativas de los mismos, para brindar siempre el
mejor servicio. | |
| dc.description.tableofcontents | 1. Contenido
2. Reseña histórica................................................................................................... 7
3. Generalidades de la empresa ....................................................................... 8
3.1. Información básica de la empresa ..................................................... 8
3.2. Logo de la empresa meister ingenieria s.a.s ................................. 9
4. Plan estratégico de la empresa................................................................ 10
4.1. Misión ................................................................................................................. 10
4.2. Visión.................................................................................................................. 10
4.3. Objetivos .......................................................................................................... 10
4.3.1. Objetivo general ................................................................................. 10
4.3.2. Objetivos específicos ......................................................................... 11
4.4. Metas.................................................................................................................. 11
5. Descripción de funciones y procedimientos a desarrollar ..... 12
6. Objetivos del practicante ............................................................................ 12
6.1. Objetivo general ........................................................................................ 12
6.2. Objetivos específicos ................................................................................ 13
7. Metas propuestas ............................................................................................... 13
8. Diagnóstico inicial de la empresa ........................................................... 14
8.1. Diagnóstico según lo apreciado en las imágenes ................... 17
8.2. Matriz dofa .................................................................................................... 17
9. Cronograma de actividades realizadas ............................................. 20
10. Actividades desarrolladas ........................................................................ 21
10.1. Procedimientos: Se elaboran los siguientes procedimientos: ............................ 21
10.2. Formatos: ............................................................................................................... 22
10.3. Matriz Requisitos Legales: La cual contiene la información sobre la normatividad que la empresa debe cumplir legalmente concerniente al SG-SST............ 23
10.4. Reglamentos: Se realiza la elaboración de los siguientes Reglamentos: .............. 23
10.5. Manual de Sistema de Gestión De Seguridad y Salud en el Trabajo: Se elabora con el fin de mejorar y mantener unas adecuadas condiciones de trabajo y salud mediante la identificación de los Factores de Riesgo existentes y la definición de las medidas de control específicas, además de prevenir accidentes de trabajo y enfermedades Laborales mediante la creación y mantenimiento de estándares de seguridad y vigilancia. ............ 24
11. Estructura del diagnóstico ....................................................................... 28
12. Plan de mejora ..................................................................................................... 30
Manual del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo ............................... 31
13. Evidencia de documentos elaborados por la practicante ...... 31
14. Marco legal .......................................................................................................... 42
15. Carta terminación de prácticas .............................................................. 43
16. Conclusiones ........................................................................................................ 44
17. Recomendaciones ............................................................................................... 44
18. Bibliografía .......................................................................................................... 45 | spa |
| dc.format.extent | 45 Páginas | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Corporación Universitaria del Meta | spa |
| dc.title | Apoyo en el diseño y estructuración de la documentación del SG-SST para la empresa Meister Ingenieria S.A.S | spa |
| dc.type | Datos - colección de datos | spa |
| dc.type | Documento de trabajo | spa |
| dc.type | Ensayo | spa |
| dc.type | Informe de gestión | spa |
| dc.type | Plan de trabajo | spa |
| dc.type.version | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | spa |
| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | spa |
| dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_14cb | spa |
| dc.contributor.educationalvalidator | Arguello Ramírez, Olga Lucía | |
| dc.identifier.instname | Corporación Universitaria del Meta | spa |
| dc.relation.references | -https://www.ccb.org.co/Clusters/Cluster-de-Prendas-de-Vestir/Noticias/2016/Septiembre-2016/Decreto-1072-de-2015-regula-el-sistema-de-gestion-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo#:~:text=en%20el%20trabajo-,Decreto%201072%20de%202015%20regula%20el%20sistema%20de%20gesti%C3%B3n%20de,y%20Salud%20en%20el%20Trabajo.
-https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBD_esCO919CO919&ei=TGWkX-O1CaKK5wKWupywCw&q=resolucion+0312+de+2019+definicion&oq=resolucion+0312+de+2019+defin&gs_lcp=CgZwc3ktYWIQARgAMgIIADIGCAAQFhAeMgYIABAWEB46BAgAEEM6CAgAELEDEIMBOgcIABCxAxBDUP7_FljRyhdgp9QXaAJwAXgBgAGuAogBnyaSAQgwLjI4LjEuMZgBAKABAaoBB2d3cy13aXqwAQDAAQE&sclient=psy-ab
-https://www.google.com/search?rlz=1C1CHBD_esCO919CO919&ei=0GakX9DZO-Tv5gL645TgCQ&q=matriz+requisitos+legales+&oq=matriz+requisitos+legales+&gs_lcp=CgZwc3ktYWIQAzICCAAyAggAMgIIADICCAAyAggAMgIIADICCAAyAggAMgIIADICCAA6BQgAELEDOgIILjoECAAQQzoICAAQsQMQgwE6CAguELEDEIMBOgoIABCxAxCDARBDOgUILhCxAzoHCAAQsQMQQ1CchkBY-KFAYIijQGgBcAF4AIAB9gGIAZ0fkgEGMC4yMi4zmAEAoAEBqgEHZ3dzLXdperABAMABAQ&sclient=psy-ab&ved=0ahUKEwjQgemOpezsAhXkt1kKHfoxBZwQ4dUDCA0&uact=5 | spa |
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